Master this deck with 20 terms through effective study methods.
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Erogare beni e servizi per soddisfare bisogni umani.
L'azienda pura non scambia beni sul mercato, mentre l'impresa produce per il mercato.
Il punto di incontro tra domanda e offerta di beni e servizi.
Economiche, dinamiche, sociali, aperte e competitive.
I ricavi devono essere maggiori o uguali ai costi.
Il primo riguarda entrate e uscite, il secondo finanziamenti e debiti.
Le figure che prendono decisioni strategiche e i diritti legali associati.
Nelle prime, l'elemento personale è predominante; nelle seconde, l'elemento finanziario.
Non hanno scopo di lucro e offrono beni o servizi a condizioni favorevoli.
Integra obiettivi economici con impatti sociali e ambientali.
Tutti coloro che interagiscono con l'azienda, influenzando o influenzati.
Comunicare la situazione economica e finanziaria dell'azienda.
Il livello di produzione in cui ricavi e costi si eguagliano.
I costi fissi non cambiano con la produzione, i variabili sì.
La redditività operativa del capitale investito.
Definire obiettivi a lungo termine e strategie per raggiungerli.
Acquisizione, integrazione e sviluppo delle risorse umane.
La prima valuta lo stato patrimoniale in un momento, la seconda l'evoluzione nel tempo.
Relazioni tra imprese per migliorare gestione e raggiungere obiettivi comuni.
Soddisfare le esigenze dei clienti attraverso l'offerta di prodotti.